Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Generalni direktor
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo izkušenega in dinamičnega Generalnega direktorja, ki bo vodil našo organizacijo k novim uspehom. Kot Generalni direktor boste odgovorni za oblikovanje in izvajanje strateških načrtov, ki bodo usmerjali rast in razvoj podjetja. Vaša vloga bo ključna pri zagotavljanju, da organizacija dosega svoje cilje in ohranja konkurenčno prednost na trgu. Pričakujemo, da boste imeli izjemne vodstvene sposobnosti, sposobnost sprejemanja odločitev in odlične komunikacijske veščine. Vaša naloga bo tudi vzpostavljanje in ohranjanje močnih odnosov z deležniki, vključno z zaposlenimi, strankami, partnerji in investitorji. Uspešen kandidat bo imel izkušnje v vodenju velikih ekip, razumevanje finančnih kazalnikov in sposobnost prilagajanja hitro spreminjajočemu se poslovnemu okolju. Če ste pripravljeni prevzeti to izzivno in nagrajujočo vlogo, vas vabimo, da se prijavite.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje in izvajanje strateških načrtov.
- Vodenje in motiviranje vodstvene ekipe.
- Upravljanje finančnih virov in proračuna.
- Vzpostavljanje odnosov z deležniki.
- Spremljanje tržnih trendov in prilagajanje strategij.
- Zagotavljanje skladnosti z zakonodajo in predpisi.
- Sprejemanje ključnih poslovnih odločitev.
- Poročanje upravnemu odboru o uspešnosti podjetja.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz poslovne administracije ali sorodnega področja.
- Vsaj 10 let izkušenj na vodstvenih položajih.
- Izjemne vodstvene in komunikacijske sposobnosti.
- Sposobnost strateškega razmišljanja in odločanja.
- Izkušnje z upravljanjem proračuna in finančnih kazalnikov.
- Sposobnost dela v hitro spreminjajočem se okolju.
- Močne analitične sposobnosti.
- Poznavanje industrije in tržnih trendov.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako bi opisali svoj vodstveni slog?
- Katere strategije uporabljate za motivacijo ekipe?
- Kako se spopadate s težkimi poslovnimi odločitvami?
- Kako zagotavljate skladnost z zakonodajo?
- Kako bi pristopili k izboljšanju finančne uspešnosti podjetja?
- Kako vzpostavljate in ohranjate odnose z deležniki?
- Kako se prilagajate spremembam na trgu?
- Kakšne so vaše izkušnje z upravljanjem velikih ekip?
